Esta prestación, que en México está prevista en la ley laboral desde 1970, es un pago de carácter obligatorio para los patrones y de recepción irrenunciable para los trabajadores.

La ley que nos regula esta prestación es el la Ley Federal del Trabajo en su Articulo 87 que a la letra nos dice...

La región de México viene ocupando el primer lugar a nivel mundial, con la mayor cantidad de personas que sufren de estrés laboral. Pero ahora existe una norma para atacar esto, y el incumplimiento de la misma será objeto de multa por hasta cuatrocientos mil pesos mexicanos.

Cabe mencionar que las obligaciones fiscales, atienden a múltiples factores, por lo que de acuerdo a las características de la empresa, será necesario el manejo multidisciplinario a cargo de un despacho que brinde la seguridad de que tendrá la capacidad profesional.

Si eres una persona que realiza actividades comerciales, industriales, de autotransporte, agrícolas, ganaderas, de pesca o silvícolas, sin importar el monto de los ingresos que percibas, puedes inscribirte en este régimen.

En términos Financieros los estados financieros no reflejaran la situación real de la empresa, si no registramos la totalidad de las compras.

La crisis ocasionada por la contingencia sanitaria a causa del Covid - 19, ha repercutido en todos los ámbitos de la sociedad ; sin embargo en lo que se refiere al aspecto laboral, ha impactado de manera por demás catastrófica ,debido a la confusión e incertidumbre...