En este post, exploraremos la importancia de la cultura empresarial, las características de una cultura empresarial sólida y cómo desarrollar y fortalecer la cultura empresarial en su propia empresa. ¿Qué es la cultura empresarial?

El valor de los manuales de trabajo no puede subestimarse. Proporcionan a los empleados información valiosa sobre sus roles y ayudan a garantizar la continuidad y la calidad en el lugar de trabajo.

No obstante, siempre existe un poco de confusión con el tema, por eso queremos explicar la diferencia que existe entre empatía y simpatía.

Despedir a alguien nunca es una decisión fácil de tomar, sin embargo, para un ejecutivo es algo inevitable cuando llega el momento. Incluso podríamos decir que es uno de los temas más estresantes para un líder empresarial. Acompáñanos y te mostramos la manera correcta de despedir a alguien.

Por esto te traemos algunas recomendaciones de películas que todo profesional de recursos humanos debe ver antes de que se acabe el año.

Si te cuesta levantarte para ir a trabajar o te sientes totalmente desgastado, quizás estés afectado por esta dolencia

Iniciar el día con buen pie permite establecer un tono de productividad para el resto del día.