Ser emprendedor en México no solo implica enfrentar desafíos administrativos y financieros, sino también asumir una gran responsabilidad hacia el personal. Esto se traduce en una obligación fundamental: garantizar la seguridad social de los trabajadores.

En el actual contexto empresarial, los temas de Ambientales, Sociales y de Gobernanza (ASG), conocidos internacionalmente como ESG (Environmental, Social, and Governance), se han convertido en ejes centrales en las agendas de las organizaciones y sus consejos de administración. La creciente presión de los grupos de interés ha elevado la necesidad de abordar estos temas, llevando a las empresas a proporcionar respuestas más profundas y estratégicas que nunca.

• Argentina llega a 142.7% de inflación a las puertas del balotaje presidencial.
• El SAT facilita ayuda de donatarias para damnificados por Otis.
• Venta de autos eléctricos en México crece a un ritmo mayor que la infraestructura de carga.
• Natura vende The Body Shop por 254 millones de dólares.
• Carlos Slim y los empresarios que aceleran la reconstrucción de Acapulco.

• En 2024 se destinarán 1.1 billones de pesos para subsidios.
• Suzuki repondrá gratis las computadoras robadas de sus vehículos.
• Rusia reanuda ataques con misiles contra Kiev y bombardea este y sur de Ucrania.
• Hackean al banco más grande de China.

• Dos Bocas estaría lista para producir diésel a finales de este mes.
• Banxico deja la tasa de interés en 11.25%.
• Walmart arranca el Fin Irresistible en medio de una baja en el consumo.
• Microsoft bloqueó el acceso a ChatGPT temporalmente por cuestiones de seguridad.

Para las organizaciones que buscan inculcar un sentido del humor saludable, la clave está en la moderación y el contexto. Actividades como concursos de chistes, espacios de relajación y dinámicas de grupo pueden fomentar la risa de manera natural. Los líderes deben ser los primeros en mostrar su lado humano y juguetón, demostrando que se puede ser serio en el trabajo sin tomar todo con severidad.

Aunque el amor no conoce de horarios ni de geografías, sus implicaciones en el ambiente laboral pueden ser complejas y están cargadas de consecuencias tanto positivas como negativas. La Enfermedad del Amor Laboral: Un Fenómeno en Ascenso