Se reforma al artículo 90 de la LFT para establecer que el aumento anual de los salarios mínimos nunca estará por debajo de la inflación

Escrito por: AS CONSULTING GROUP30/03/2021

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS) publicó en el Diario Oficial de la Federación (DOF) del 30 de marzo, el “Decreto por el que se reforma y adiciona el artículo 90 de la Ley Federal del Trabajo”, mismo que entra en vigor el 31 de marzo de 2021.

Conforme al acuerdo se modifica el artículo 90 de la LFT para quedar como sigue:

90.- Salario mínimo es la cantidad menor que debe recibir en efectivo la persona trabajadora por los servicios prestados en una jornada de trabajo.

El salario mínimo deberá ser suficiente para satisfacer las necesidades normales de una o un jefe de familia en el orden material, social y cultural, y para proveer a la educación obligatoria de las y los hijos.

Se considera de utilidad social el establecimiento de instituciones y medidas que protejan la capacidad adquisitiva del salario y faciliten el acceso de toda persona trabajadora a la obtención de satisfactores.

La fijación anual de los salarios mínimos, o la revisión de los mismos, nunca estará por debajo de la inflación observada durante el periodo de su vigencia transcurrido.

Según se aprecia, el objeto principal de la reforma es establecer que la fijación anual de los salarios mínimos, o la revisión de los mismos, nunca estará por debajo de la inflación observada durante el periodo de su vigencia transcurrido.

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