LIDERAZGO DIRECTIVO: MIPYME UNA NECESIDAD

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Escrito por: Javier Arreguin Ruiz 3/12/2019

"Yo creo que solo existen los individuos: todo lo demás, las nacionalidades y las clases sociales, son meras comodidades intelectuales".

-Jorge Luis Borges

En pleno apogeo del mayor manejo tecnológico de todos los tiempos y sabedores de las limitaciones que tenemos como país es necesario , contar con lideres que sean capaces de entender el entorno global y local, capaces de crear estrategias y hacer realidad los cambios que sean pertinentes , sin miedo y con una adaptación y absorción cultural que la presión no los doblegue y que tengan ya en su haber asimilado los siguientes conceptos de su ecosistema empresarial, para reaccionar en consecuencia :

  1. La globalización, que implica la desaparición de barreras entre países y mercados, lo que facilita que todos los actores (clientes, consumidores, proveedores, competidores, aliados, etc.) puedan estar y actuar en cualquier lugar del mundo, con acceso amplio y universal a información y servicios, con independencia de su origen, soporte, idioma, sin estereotipos o prejuicios.
  2. La presión económico-financiera, que parece obligar a la priorización de los resultados inmediatos frente a la sostenibilidad futura, sobre todo en época de crisis.
  3. La dificultad para la diferenciación, que cada vez es mayor y erosiona rápidamente las ventajas competitivas.
  4. Las amenazas imprevisibles, que van desde la situación de incertidumbre económica mundial a la gestión extrema de losriesgos de todo tipo, que no siempre son fáciles de identificar con la antelación suficiente para poder afrontarlos con éxito.
  5. Los cambios continuos, que a un ritmo cada vez más rápido transforman a los agentes del mercado
  6. Desarrollo sostenible: Aquel que satisface las necesidades del presente sin poner en peligro la capacidad de las generaciones futuras de satisfacer sus propias necesidades.
  7. Innovación: Actividad cuyo resultado es la obtención de nuevos productos o procesos, o mejoras sustancialmente significativas de los ya existentes.

Es momento de estar preparados en estas siete vertientes y saber actuar. Podemos concluir como lo dice el popular libro del arte de la guerra de Sun-Tzu.

Triunfan aquellos que:

• Saben cuándo luchar y cuándo no.

• Saben discernir cuándo utilizar muchas o pocas tropas.

• Tienen tropas cuyos rangos superiores e inferiores tienen el mismo objetivo.

• Se enfrentan con preparativos a enemigos desprevenidos.

• Tienen generales competentes y no limitados por sus gobiernos civiles.

Estas cinco son las maneras de conocer al futuro vencedor.

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